Ihr Traumjob – unsere Mission

SAP ist Ihr Steckenpferd? Dann sprechen wir dieselbe Sprache. Wir begleiten und beraten Sie auf Ihrem Karriereweg – persönlich und kompetent. Wo wollen Sie hin? KMU oder Grossunternehmen? Inhouse oder Beratungsfirma? Wir haben das entsprechende Netzwerk und Know-how, um Ihre Pläne zu verwirklichen.

Unsere Kompetenzen

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Empathie

Wir haben ein Ziel: der perfekte Match! Dabei orientieren wir uns an Ihren Wünschen – Ihre Bedürfnisse sind unser Kompass. Mit offener Kommunikation, Einfühlungs-vermögen und dem richtigen Riecher bringen wir Sie mit dem passenden Unternehmen zusammen.

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Netzwerk

Die BROMsolutions AG ist seit 2002 in der SAP-Domäne zuhause und gut vernetzt: national, international und in allen Branchen. Dank unserem grossen Netzwerk erhalten wir vorab Informationen zu Vakanzen, exklusiven SAP-Stellen und kennen die jeweiligen Unternehmenskulturen.

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Qualität

Sie erhalten nur ausgewählte Stellenangebote – denn Qualität geht vor Quantität. Bei uns werden Sie von einem persönlichen Ansprechpartner betreut, der auf Ihr SAP-Fachgebiet spezialisiert ist.

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Vertrauen

Wir setzen auf transparente Kommunikation und pflegen langjährige Beziehungen auf Augenhöhe. Ein offener Austausch ist für uns genauso selbstverständlich, wie ein fairer Umgang und Diskretion.

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Leidenschaft

Ihre Berufung ist unsere Passion – Ihr Traumjob unsere Mission. Daraus schöpfen wir die Begeisterung und Motivation, die uns täglich vorantreibt. Mit Herzblut setzen wir Ihre Karrierepläne in die Tat um.

Brom-Mandli_Original White FINAL_gespiegelt

Erfolg

Seit über 18 Jahren sind wir Partner für SAP-Jobs und fest auf dem Markt etabliert. Wir setzten auf Innovation und Nachhaltigkeit: Nicht der schnelle Erfolg zählt, sondern dass alle Seiten langfristig zufrieden sind.

Bewerbungstipps

Birne

Checkliste für eine erfolgreiche Bewerbung

Eine Bewerbung ist Werbung in eigener Sache. Dementsprechend wichtig sind ein gepflegtes Dossier und eine gute Vorbereitung. Mit unserer Checkliste sind Sie optimal gerüstet.

Checkliste für eine erfolgreiche Bewerbung

Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt. Ist es Ihr Dossier auch? Beachten Sie unsere kleine Checkliste:

Vollständige Unterlagen:

  • CV: Aussagekräftiger und aktueller Lebenslauf mit professionellem Foto. Denken Sie daran: Ihr CV ist Ihre Visitenkarte.
  • Projektliste: Eine vollständige Auflistung Ihrer Projektarbeiten zeigt, wo Ihre Praxiserfahrung liegt.
  • Beilagen: Tragen Sie sämtliche Arbeitszeugnisse, Zertifikate, Diplome sowie Teilnahmebestätigungen zusammen.

Die erste Hürde ist geschafft – Sie sind zum Jobinterview eingeladen. So bereiten Sie sich vor:

  • Recherche: Informieren Sie sich umfassend über den potenziellen neuen Arbeitgeber.
  • Anforderungen: Was wird von Ihnen als Bewerber oder Bewerberin für die Position verlangt?
  • Fragen: Welche Fragen könnten Ihnen im Interview gestellt werden? Und welche Fragen brennen Ihnen unter den Nägeln?
  • Motivation: Was begeistert Sie an der Vakanz und genau diesem Unternehmen?
  • Kompetenzen: Welche Stärken und Schwächen bringen Sie mit?
  • Ziele: Was sind Ihre Karriereziele?

Unser Bewerbungsprozess – so funktionierts

Wir begleiten Sie Schritt für Schritt zu Ihrem Traumjob.

1. Qualifikationsgespräch

In einem persönlichen Gespräch erarbeiten wir Ihre Zielsetzungen und eruieren Ihre Kernkompetenzen. Anhand der Suchkriterien definieren wir Ihre Bewerbungsstrategie. Beim Career Coaching unterstützen wir Sie zudem beim Optimieren Ihres Dossiers, geben Empfehlungen zum Gehalt und besprechen SAP-Trends.

2. Marktanalyse & Jobselektion

Wir gleichen die Stellenangebote auf dem SAP-Markt mit Ihren persönlichen Bedürfnissen ab und präsentieren Ihnen eine Vorselektion der passenden Vakanzen.

3. Einreichen der Bewerbung

Nach Absprache und mit Ihrem Einverständnis reichen wir Ihr Dossier bei potenziellen Arbeitgebern ein und geben eine persönliche Empfehlung ab.

4. Jobinterview

Wir koordinieren Ihr Bewerbungsgespräch und bereiten Sie optimal darauf vor.

5. Vertragsverhandlung

Auf Wunsch unterstützen wir Sie in der Entscheidungsphase, vermitteln zwischen Ihnen und dem Unternehmen bezüglich Ihres Gehalts sowie der Arbeitsbedingungen und Vertragsinhalte.

6. Nachhaltige Betreuung

Unsere Karriereberatung ist nachhaltig ausgelegt. Wir stehen Ihnen auch während der Probezeit und darüber hinaus zur Seite und unterstützen Sie bei Bedarf.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Gemeinsam finden wir den passenden Job bei Ihrem Traumarbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per Online-Bewerbungsformular.

Rückmeldung unserer Kunden und Bewerber

 

 

Wie finden Sie unsere neue Website?

Geben Sie uns doch kurz Feedback.