Ihr Aufgabengebiet

• Leitung eines erfahrenen, dreiköpfigen SAP Teams
• Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden SAP Umgebung, welche aktuell in fünf Ländern verwendet wird
• Projektleitung für die Migration auf SAP S/4HANA
• Koordination und Umsetzung von Change Requests, inkl. der Integration von Umsystemen
• Weiterentwicklung und Umsetzung der gruppenweiten ERP- und SAP-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem CIO, dem CFO und den einzelnen Standorten
• Betreuung der externen Dienstleister
• Identifikation und Implementierung neuer Technologien und Best Practices zur Optimierung der SAP Landschaft resp. der in SAP abgebildeten Prozesse

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung (FH, Universität) im Bereich IT oder Wirtschaftsinformatik oder nachgewiesene langjährige Erfahrung in ähnlicher Position
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von komplexen SAP Projekten und -Teams
• Fundiertes Wissen über SAP Module und -Systeme, idealerweise inklusive SAP S/4HANA
• Mehrjährige Erfahrung in der produzierenden Industrie
• Fundierte Projektmanagement-Fähigkeiten und ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von ERP- und SAP-Landschaften
• Strukturierte, ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Bereitschaft, gelegentlich zu reisen
• Stufengerechte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, mündlich und schriftlich

Ihre Benefits

• Eine äusserst spannende und vielseitige Tätigkeit in einem wachsenden internationalen Unternehmen mit Schweizer Wurzeln
• Die Möglichkeit, die Zukunft der SAP- und ERP-Landschaft aktiv mitzugestalten
• Ein dynamisches und selbständiges Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Homeoffice
• Ein motiviertes und kompetentes Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen

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